职位描述
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岗位职责:
1、 负责公司人员招聘,协助员工面试,并负责新到员工入职手续的办理;
2、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;
3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续;
4、 协助完成对员工薪酬、薪资的考核;
5、 人事行政方面的其他相关工作。
任职资格:
1、 人事、行政、管理相关专业大专以上学历;
2、 具有优秀的书面、口头表达能力及沟通领悟能力;
3、 富有亲和力,良好的职业和道德素质修养;
4、 熟悉Word、Excel等办公软件的应用;
5、 能长期与公司共同发展者。
薪资待遇及个人职业发展:
1、 提供具有市场竞争力的薪酬待遇,执行一个月试用期;
2、 公司注重内部员工提升空间,此岗位作为公司人事行政经理、总监储备人选;
3、 员工有突出贡献者,年底发放分红奖金;
4、 公司提供完善的各阶段培训学习;
5、 免费提供住宿,考核优秀者提供各项社会福利。
科耐基注重优秀人才的培养,此岗位可接受条件优秀的应届毕业生及经验不足者。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护